Streik: Unterschied zwischen den Versionen

Am 23. Juni wird vermerkt, der Ausstand in den Glasschleifereien halte nun schon über 7 Wochen an und es bestehe noch keine Aussicht auf Beilegung. Jedoch am 28. Juni kommt Bewegung in die Verhandlungen. Es gibt nun eine 12-gliedrige Kommission der Arbeitgeber und gewählter Vertreter der streikenden Arbeiter. Die Fabrikbesitzer gestehen zu, ab 1. Januar 1907 die Arbeitszeit um 1 Stunde zu vermindern und stellen auch eine Lohnerhöhung in Aussicht. Dagegen hätten die Arbeiter den Bruch von Gläsern nach wie vor auf ihre Kosten zu übernehmen. Am 10. Juli 1906 wird in einer größeren Versammlung der streikenden Glasarbeiter beschlossen, den Ausstand fortzusetzen. Die Zugeständnisse der Arbeitgeber seien ungenügend. Verlangt wird eine schriftliche Zusage, die Löhne werkstättenweise für alle Sparten aufzubessern. Die Arbeitgeber reagieren so: Sie treffen mit auswärtigen Schleifereien Vereinbarungen, um facettierte Gläser nach Fürth zu bringen. Solche außerbayerischen Fabrikate treffen ein. Und sie drohen, dass es dann hier umfangreiche Entlassungen bei den bayerischen Schleif- und Polierwerken, Rahmenfabrikanten usw. geben werde, wenn sie ihre Betriebe einschränken. Nun kommt es am 14. Juli 1906, vormittags, zu einem „Generalappell“ der Ausständigen in den Glasschleifereien. Die fast 1100 Versammelten beschließen die Beendigung des seit 6. Mai dauernden Streiks (570 dafür, 517 dagegen). Am kommenden Montag, also nach fast 10 Wochen Dauer soll die Arbeit wieder aufgenommen werden. Erreicht wird eine Stunde Minderung der Arbeitszeit – verlangt waren drei Stunden – und die Zusage, dass werkstättenweise gegebenenfalls eine entsprechende Lohnerhöhung erfolgen soll. Am 16. Juli wird die Arbeit in den Facettenglasschleifereien nur zum Teil aufgenommen, da noch Differenzen in verschiedenen Fabriken zu beseitigen sind. Eine Anzahl Ausständiger verlangte die Entlassung der Streikbrecher. So hält es der Chronist fest. Und er berichtet von gerichtlichen Nachspielen für verschiedene Personen, die sich polizeilichen Anordnungen nicht gefügt haben. Sie wurden mit 6- bis 10-tägigen Freiheitsstrafen belegt.  

Über Streiks der Glasarbeiter wurde 1922 berichtet. Dazu fanden Demonstrationszüge ausgesperrter Arbeiter am 16. März und am 4. Juli 1922 statt. Am 13. März gab es eine Versammlung der Betriebsräte der Glasarbeiter im „Sedangarten“. Dort wurde zu einer Demonstration am 16. März aufgerufen, um dem Streik mehr Nachdruck zu verleihen. Der Zug der ausgesperrten Glasarbeiter durch die Lange Straße wurde von der Landespolizei angehalten und aufgelöst. Nach einer Versammlung in der „Leyher Waldspitze“ hatte sich der Zug von etwa 500 Teilnehmern zur Nürnberger Straße und Lange Straße in Bewegung gesetzt und war auf etwa 2000 angewachsen. Als durch einen Steinwurf das Fenster einer stillgelegten Fabrik zertrümmert wurde, löste die Polizei „vor weiteren Ausschreitungen“ den Zug auf. Bemerkt wurde im Bericht des Staatspolizeiamtes Nürnberg-Fürth, dass die Stimmung in weiten Kreisen der Bevölkerung durch die außerordentliche Preissteigerung aller lebensnotwendigen Dinge sehr erregt sei. Deshalb hätte die Polizei eine Demonstration nicht zugelassen.  

Stadtarchiv Fürth, Akten AR 14 Nr. 36 (Wiederer, 1888), AR 19/ 155 (Wirtschaften, Leyher Str. 11); 10/709 (Arbeitsordnung); AR 14/212 (Glasarbeiterausstand 1906); AR 14/215 (Glasarbeiterstreik 1922).  

Flohr, Bernd: Disziplinierung der Fabrikarbeiter während der Industrialisierung Deutschlands im Spiegel von Arbeitsordnungen, Frankfurt/Main, New York 1981, S. 98-101.